医療・介護福祉の現場では、今日もどこかで英雄的な瞬間が生まれています。 命を守り、暮らしを支える――そんな価値ある仕事は、もっと称賛されるべきです。 しかし、業界を離れる人は後を絶たず、担い手不足は深刻な課題に。 ただ離職と採用を繰り返すだけでは、質の高いサービスは守れません。 価格競争のない医療･介護の世界で、最大の競争力は「人の魅力」と「組織のカルチャー」。 だからこそ、働く人と組織に、今こそスポットライトを。
職場の魅力を言語化し、 「ここで働きたい」と思うファンを増やす
日々の仕事に誇りを。組織への愛着が深まる職場づくりで、 職員のエンゲージメントを高める
高度急性期病院×採用ブランディング・採用HP制作
ケアミックス病院×採用ブランディング・採用HP制作
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急性期病院×採用ブランディング・採用業務支援
